У квітні 2026 року мільйони польських пенсіонерів та отримувачів рент отримали додаткову фінансову підтримку у вигляді 13-ї пенсії, яку в народі називають тринадцяткою. Ця виплата надійшла на рахунки або поштовим переказом разом із регулярною квітневою пенсією чи рентою, а точний день виплати залежав від індивідуального графіка ZUS або іншої установи, яка здійснює виплати. Сума брутто становила точно 1978,49 злотих — стільки ж, як найнижча пенсія після березневої індексації. Однак на руки пенсіонери отримали різні суми: від близько 1560 злотих до навіть 1800 злотих, залежно від загальних податкових і медичних відрахувань.
Право на тринадцятку мали особи, які станом на 31 березня 2026 року мали право на пенсію або ренту в загальній системі, сільськогосподарській, військовій чи інших визначених виплатах. Виплата відбулася автоматично, без жодних заяв, хоча в разі передпенсійних виплат або допомоги термін міг зміститися на травень. Ці додаткові кошти для багатьох домогосподарств означали реальне полегшення в покритті зростаючих витрат на ліки, харчування чи дрібні весняні радощі, діючи як фінансовий міст між періодом після індексації та літніми планами.
Тринадцятка, хоча й стала вже постійним елементом польської пенсійної системи, все ще викликає питання щодо деталей — особливо коли терміни зсуваються через свята чи коли сума на рахунку відрізняється від очікувань. Нижче ви знайдете вичерпне пояснення всіх аспектів, що ґрунтується на актуальних правилах, які діють у 2026 році.
Звідки взялася 13-та пенсія і як вона еволюціонувала протягом років
Додаткову щорічну грошову виплату для пенсіонерів та отримувачів рент запровадили вперше у 2019 році як одноразову виплату. Законодавець хотів тоді підтримати літніх людей в умовах зростання вартості життя та зменшити доходні нерівності. Початкова сума становила 1100 злотих брутто, а кошти отримали майже 10 мільйонів осіб, які мали право.
З 2020 року тринадцятка стала постійною виплатою, яку виплачують щороку на підставі окремого закону. Сума жорстко пов’язана з розміром найнижчої пенсії, що діє з 1 березня відповідного року — тому вона підлягає щорічній індексації. У 2026 році після підвищення на 5,3 відсотка вона досягла рівня 1978,49 злотих брутто. Це рішення забезпечує рівний фінансовий влив кожному, хто має право, незалежно від розміру основної виплати, що підкреслює солідарний характер доплати.
На практиці це означає, що пенсіонер з мінімальною виплатою і той, хто отримує високу пенсію, отримують точно однакову суму брутто тринадцятки. Різниця з’являється лише після відрахувань, що робить механізм справедливішим для осіб із нижчими доходами.
Кому саме належить 13-та пенсія у 2026 році
Виплата надходить до широкого кола осіб, але не є універсальною. Ключова дата — 31 березня 2026 року — саме на цей день перевіряють права.
Ось детальний перелік отримувачів:
- Особи, які отримують пенсію (включно з мостовою, періодичною капітальною, частковою).
- Особи з рентою через непрацездатність (від нещасного випадку, воєнною інвалідністю або військовою).
- Отримувачі сімейної ренти, соціальної або навчальної ренти.
- Особи, які отримують батьківську доповнюючу виплату (так звана Мама 4+).
- Вчителі з учительською компенсаційною виплатою.
- Особи зі щомісячною передпенсійною виплатою або допомогою (тут виплата часто у травні).
- Пенсії та ренти з військової системи (поліція, армія, пожежна охорона) — виплачує Заклад пенсійно-рентних виплат МВС.
Важливі винятки, які виключають з виплати:
- Особи, чиє право на виплату було призупинено станом на 31 березня 2026 року (найчастіше стосується осіб нижче пенсійного віку, які перевищують ліміти на заробіток).
- Вибрані групи з сімейних виплат відповідно до закону 2023 року про підтримку сімей службовців або військових.
- У разі отримання двох виплат з різних установ (наприклад, ZUS + KRUS) належить лише одна тринадцятка — її виплачує орган, що здійснює основну виплату.
ZUS підкреслює, що нічого робити не потрібно — рішення про призначення та виплату ухвалюється автоматично. Якщо хтось не отримав кошти, варто перевірити статус у Платформі електронних послуг ZUS або звернутися до гарячої лінії.
Скільки становить 13-та пенсія у 2026 році — брутто та нетто
Сума брутто є сталою для всіх: точно 1978,49 злотих. Це еквівалент найнижчої пенсії після березневої індексації 2026 року. Від цієї суми відраховують медичний внесок (9 %) та можливий аванс податку на доходи.
Тут з’являється ключовий нюанс: тринадцятку додають до квітневої пенсії чи ренти, а потім від усієї сумарної суми нараховують відрахування. Тому остаточна сума «на руки» відрізняється залежно від розміру основної виплати.
Ось приблизні розрахунки нетто у 2026 році:
| Розмір основної пенсії брутто | Приблизна сума 13-ї пенсії нетто | Що впливає на різницю |
|---|---|---|
| Мінімальна (близько 1978 зл) | до 1800,43 зл | Найнижчі відрахування, часто відсутність ПДФО або мінімальний |
| 1500–2500 зл | близько 1625–1680 зл | Стандартні медичні відрахування + частковий ПДФО |
| Понад 3000 зл | близько 1563–1600 зл | Вищі податкові аванси від сумарної виплати |
| Дуже високі виплати | близько 1563 зл | Максимальні ефективні відрахування |
Різниця може сягати навіть 200–220 злотих на користь осіб із нижчими пенсіями. Це ефект прогресивного характеру відрахувань — чим нижча сумарна сума у квітні, тим більша частина тринадцятки залишається «чистими».
Точний графік виплат 13-ї пенсії у квітні 2026 року
ZUS здійснює виплати у фіксовані терміни: 1, 6, 10, 15, 20 та 25 числа місяця. У 2026 році графік довелося скоригувати через великодні свята — Великодній понеділок припав на 6 квітня, а 25 квітня випало на суботу.
Ось актуальний розклад:
| Дата виплати у 2026 році | Стандартний термін | Примітки та причина можливої зміни |
|---|---|---|
| 1 квітня (середа) | 1. | Без змін — перші перекази почалися відразу |
| 3 квітня (п’ятниця) | 6. | Прискорення — 6 квітня це Великодній понеділок (свято) |
| 10 квітня (п’ятниця) | 10. | Без змін — після свят |
| 15 квітня (середа) | 15. | Без змін |
| 20 квітня (понеділок) | 20. | Без змін |
| 24 квітня (п’ятниця) | 25. | Прискорення — 25 квітня це субота |
Частина осіб (майже 2,4 млн) отримала кошти ще до Великодня. Виплати тривали до початку травня у випадку деяких передпенсійних виплат або коли базовий термін припадав на вихідний/свято і потребував коригування.
Як це виглядає на практиці — що надходить на рахунок і що робити, коли чогось бракує
У квітні на рахунку з’являється один переказ, що поєднує основну пенсію з тринадцяткою. Немає окремого рішення чи окремого документа — все розраховується в одній транзакції. Особи, які отримують виплати поквартально, також отримують тринадцятку у квітні.
Якщо кошти не надійшли до кінця травня, варто:
- Зайти до PUE ZUS або застосунку mZUS і перевірити рішення про призначення.
- Звернутися до гарячої лінії ZUS (22 560 16 00) або найближчого відділення.
- У випадку військових — звернутися до відповідного пенсійного органу (ZER MSWiA).
Іноді причиною є призупинення права на 31 березня або зміна адресних даних — тоді ZUS надсилає письмове роз’яснення.
13-та пенсія в ширшому контексті — чому квітень і яке значення для пенсіонерів
Вибір квітня не є випадковим. Після березневої індексації пенсій і рент бюджети домогосподарств пенсіонерів вже дещо «освіжені», а тринадцятка дає додатковий імпульс перед весняно-літнім періодом, коли з’являються витрати на ліки, реабілітацію, сад чи поїздки до родини. Для багатьох людей це момент, коли можна дозволити собі більше, ніж щоденні рахунки — нові окуляри, дрібний подарунок онукам чи оплату приватного візиту до лікаря.
У макромасштабі тринадцятка — це видаток у кілька мільярдів злотих щороку, який впливає на споживання та місцеві економіки. Водночас вона підкреслює, що польська пенсійна система, попри демографічні виклики, намагається забезпечувати мінімум гідності та стабільності людям, які десятиліттями будували країну.
Порівняння з іншими доплатами — 13-та пенсія на тлі 14-ї пенсії
У 2026 році поряд із тринадцяткою виплачують також 14-ту пенсію. Різниці суттєві: тринадцятка належить усім, хто має право, без критерію доходу і завжди в розмірі мінімальної пенсії. Чотирнадцятка іноді обмежується порогами доходу або виплачується в іншому розмірі — залежно від рішення уряду в конкретному році.
Обидві виплати разом створюють весняний пакет підтримки, але саме тринадцятка є найбільш прогнозованою та універсальною. Для осіб із найнижчими пенсіями сумарний ефект обох доплат здатен значно покращити фінансову ліквідність у першій половині року.
Пам’ятайте, що терміни та суми в наступні роки можуть дещо змінюватися разом з індексацією та можливими законодавчими рішеннями — завжди варто стежити за офіційними повідомленнями ZUS на початку кожного року.
